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用人单位拖欠工资一般要怎么办用人单位拖欠工资的赔偿标准

来源：更新时间:2023-03-10 20:41:03

The Beginning

1、入职如果交押金，按照《劳动合同法》的规定是违法的。只压一个月工资符合法律规定，但是跨月还不支付就属于拖欠工资的违法行为。如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察部门投诉，由劳动监察部门责令用人单位限期发放工资。

2、用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

THE END

TAG:拖欠工资用人单位劳动监察

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