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用人单位拖欠工资一般要怎么办 用人单位拖欠工资的赔偿标准

来源: 更新时间:2023-03-10 20:41:03
The Beginning
1、入职如果交押金,按照《劳动合同法》的规定是违法的。只压一个月工资符合法律规定,但是跨月还不支付就属于拖欠工资的违法行为。如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察部门投诉,由劳动监察部门责令用人单位限期发放工资。


2、用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
THE END

TAG:拖欠工资  用人单位  劳动监察  

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