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试用期一般多久后需要签订劳动合同(试用期签多久符合劳动法)
来源:
更新时间:2023-09-06 02:41:24
The Beginning
1、在试用期开始的一个月内,用人单位一般就需要与劳动者签订劳动合同。
2、签约的期限从用工开始不得超过一个月,否则用人单位需要赔偿给劳动者双倍工资,以十一个月为限,因此单位需要及时与劳动者签约。
3、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
THE END
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劳动者
一个月
用人单位
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