首页
>
百科
>
法律常识
节假日和双休日安排值班算不算加班(节假日和双休日安排值班算不算加班工资)
来源:
更新时间:2023-10-01 15:26:45
The Beginning
1、用人单位在节假日和双休日安排值班的,一般不算加班,不需要支付加班费;但如果是在上述日期延长工作时间,即安排加班的,则分别要按劳动者工资的三倍、二倍来支付加班费。
2、法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第四十三条
用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
THE END
TAG:
加班费
双休日
节假日
猜你喜欢
最高院背信运用受托财产案件相关司法解释规定有哪些重要内容
2024-10-07
涉嫌过失损坏交通工具罪应当如何量刑处罚
2024-10-07
山西拘役、拘留的主要差别(拘役和拘留哪个更严重?)
2024-10-07
事实婚姻与同居主要有什么区别2022
2024-10-07
湖南该怎样识别欠条借条(欠款写借条怎么认定)
2024-10-07
相关文章
加班费按应发工资还是实发工资的 加班费按应发工资算
加班费小时工资计算的标准是什么
基本工资已含加班费用的约定是否有效
法定节假日期间加班工资怎么算
延时工资和加班费一样吗(延时工资和加班费一样吗)
过年期间加班费工资的几倍 过年期间加班费工资的几倍
银行节假日加班工资是多少 银行节假日加班工资是多少
员工年假加班怎么算加班费(年假出来加班,怎么算加班费)
派出所加班没工资是合理的吗(派出所有加班费吗)
员工节假日加班按小时制计算的怎么发工资?