首页
>
百科
>
法律常识
学徒工期间没给签劳动合同能得到赔偿吗?
来源:
更新时间:2023-11-30 12:57:36
The Beginning
1、如果未签订劳动合同,那么就不存在试用期。如果是用人单位违法解除,工作不到半年的,可以要求支付1个月工资的赔偿金;
2、未签订劳动合同,用人单位还应该支付劳动者入职第2个月开始未签订劳动合同的双倍工资。
3、劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付赔偿金、未签订劳动合同的双倍工资。
THE END
TAG:
签订劳动合同
用人单位
个月
猜你喜欢
最高院背信运用受托财产案件相关司法解释规定有哪些重要内容
2024-10-07
涉嫌过失损坏交通工具罪应当如何量刑处罚
2024-10-07
山西拘役、拘留的主要差别(拘役和拘留哪个更严重?)
2024-10-07
事实婚姻与同居主要有什么区别2022
2024-10-07
湖南该怎样识别欠条借条(欠款写借条怎么认定)
2024-10-07
相关文章
现在我们未签订劳动合同可以随时离职吗
二手车交强险过期6个月滞纳金如何进行收取,相关收取标
请问公司怎样重新签订劳动合同 单位重新签合同
上班一年半未签订劳动合同,怎么要求公司赔偿
三年未签订劳动合同辞职经济补偿是多少
用人单位解除劳动合同合不合法(用人单位解除劳动合同合
没有签订劳动合同的处罚 劳动合同法没有签订劳动合同
判处拘役三个月缓刑八个月可以吗 判处拘役三个月缓刑
签订劳动合同的时候,劳动合同要体现薪资吗
想知道关于用人单位与劳动者订立劳动合同时劳动关系是