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用工单位未与劳动者签订劳动合同如何处理

来源: 更新时间:2023-04-12 03:54:03
The Beginning
单位的做法违反了国家相关的劳动法律法规。
根据劳动法相关规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
THE END

TAG:劳动合同  书面  劳动者  

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