我们经常说：养一个孩子最多累三年，三年之后把孩子送进幼儿园就解放了。可是妈妈你知道吗? 如果选择不慎，你不是把孩子送进了看起来美丽可爱的幼儿园，而是把孩子交给了“禽兽”。
你以为孩子一整天在幼儿园里快乐的唱歌跳舞吗，不，很有可能是胆战心惊的一天，为什么有些孩子在幼儿园门口撒泼哭闹不愿去，你知道孩子在幼儿园里经历了什么?
这两天，上海携程亲子园发生的“老师虐童事件”正在发酵，事情的大概是老师对待孩子态度极其恶劣，多次推搡拉拽孩子，用消毒水喷孩子眼睛，强行喂孩子吃半管芥末，导致孩子严重腹泻等!
这些都是一岁多两岁多的小宝宝啊，试问怎么下的了手?有视频为证：
家长痛心愤慨，向媒体曝光，园方召开家长沟通会，让涉事老师(根本不陪这个称谓)当众道歉，此事正在进一步发酵中!
这不是第一次媒体曝光幼儿园虐童了，也不是最严重的一次!
每一个都触目惊心：
有的幼儿园为了让孩子尽快的安静入睡，给孩子为安眠药。
有的幼儿园把调皮的孩子关进小黑屋锁起来，然后忘了，直到家长来找孩子!
有的幼儿园用针扎孩子屁股。
有的幼儿园为了惩罚孩子，让孩子在烈日下暴晒一小时。
有的幼儿园甚至发生性侵……
管家也不真不愿意写这个题材，太虐心了。但是我们有责任提出自己质疑，有责任帮助妈妈，帮助更多的孩子健康长成!
我们都知道，孩子的童年对于一生来说都非常重要，幼儿园的三年时光是孩子性格和人格养成的重要阶段。0---3岁，宝宝在家庭里面一般都会得到父母很好的照顾和关爱，那么3岁以后，孩子进入幼儿园生活，在群体生活中，孩子学会与人相处，学会很多生活技能，学会很多的规则，这对孩子的成长是有利的。但是如果孩子不幸遇到了一个禽兽老师， 身心都有可能遭遇创伤!
要避免幼儿园里的“禽兽老师”，需要两个方面。
第一：幼儿园招聘高素质的老师
不是谁都可以做幼儿园的老师的，在一些国家，幼教老师是需要高学历甚至博士的，需要层层考试才能入职。但是在中国，恰恰相反，甚至不是幼教专家毕业的人都可以去做老师，考试也只是技能上的考核，对老师人格，性格，爱心等方面的考察基本没有。
特别是一些小型的私立幼儿园，一些找不到工作的妇女都可以去当老师，所谓“哄孩子”，简直开玩笑，她们懂什么幼儿教育，幼儿心理? 当孩子调皮的时候，她们只会粗暴的恐吓和体罚。 当然这跟幼教老师的待遇低也有一定的关系，想找德才兼备的老师，你需要提供相应高的薪水，可是目前中国的幼教老师薪水普遍不高。
所以希望幼儿园能够提高招聘门槛，对幼教老师进行全方面的考核，入职后进行科学管理，经常进行培训和考核，同时进行心理关怀(幼教老师也是高压工作)
另一方面，教育主管部门也要加强对幼儿园的监管工作，出了问题加大处罚力度，不能道歉赔偿就完了，代价太小不会引起重视!
第二：家长要擦亮眼睛选幼儿园
孩子到了该入园的年龄，家长才想起给孩子报名。
有一位妈妈为了给孩子选一家放心的幼儿园，提前一年，也就是在孩子两岁的时候就开始调查，先从身边的人问起，了解一下口碑。然后以家长的身份去幼儿园实地观察了解，看看幼儿园的硬件设施，教师的精神风貌。与管理层咨询沟通，看看管理层的水平和教育理念，其实这个倒是其次，主要是在沟通中感受是否对家长尊敬，重视家长的需求和问题。
这个妈妈还是个有心人，从每个教室门口经过，看看老师和孩子互动的情景，听听老师是如何跟孩子说话的，有时候听到是老师粗暴的呵斥，有时候听到的是老师温和的声音。 最后选中了一家自己满意的幼儿园，几位性格温和有耐心的老师!
从两岁半开始，这位妈妈经常带着孩子在幼儿园放学的时候去玩耍，提前让孩子熟悉幼儿园， 带孩子去教室里，了解幼儿园生活和学习的环境。在家里的时候，妈妈给宝宝买来一些跟幼儿园相关的书，以讲故事的形式，让孩子进一步了解，并训练孩子自己吃饭，洗手，如厕的本领。
在孩子3岁入园的时候，很快就适应了幼儿园的生活，孩子开心妈妈放心!
所以，养孩子每一步都不能偷懒，尤其是入园，毕竟孩子要生活三年，妈妈费点心也是值得的!
